自律部工作制度：
1.工作制度：根据群内成员顺序分配工作，（王梦真，张迪，王丹，张婧雅），每个副部带领自己分配的干事再进行工作分配。
2.具体工作内容： 文明督察根据群内成员顺序轮流进行，需在规定时间进行站岗（缺勤计入干部考核）。
查课根据查课制度顺序与学习部共同查课进行。并每次在群里汇报查课情况。
部门考核表（考核表上记录每个部门成员的请假、迟到、缺勤、工作完成情况），工作过程中如有出现无故缺勤或工作完成情况差，被老师批评这类情况说明情况并写检讨书（在第二天交给我），计入干部考核。如有请假提前向我报备说明情况。
2.例会制度：每周日根据具体情况进行工作会议。工作会议进行工作总结、任务分配、培训。并且总结上周工作情况，分析不足。副部进行工作补充，干事根据出现的错误与不足，进行改正与完善。
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